Als Spezialpflege des Universitätsspitals Zürich stehen wir dafür ein, mit unserer professionellen Vielfalt im spitzenmedizinischen Umfeld Engagement zu zeigen und immer am Puls der Zeit zu sein. Erfolge erzielen wir nicht alleine, sondern miteinander! Jede:r Einzelne zählt und gemeinsam bringen wir uns fachlich auf pflegerisches Höchstniveau.
Willst du Teil unseres Teams sein? Bei uns kannst du etwas bewirken!- Du bist als dipl. Expert:in Intensivpflege NDS HF ein Vorbild und übernimmst Verantwortung als Mitglied des Shared-Governance Teams
- Du bist ein Teil des Fachteams Spezialpflege und somit auch beteiligt an bereichsübergreifenden Entwicklungs - und Forschungsprojekten
- Du möchtest unterstützend mitwirken bei der Einführung und Umsetzung von Konzepten und Richtlinien sowie Förderung des Pflegeteams in komplexen Pflegesituationen und beim Führen des Pflegeprozesses
- Erarbeiten, einführen, umsetzen und evaluieren fachlicher Konzepte sowie themenspezifische Neuerungen und Entwicklungen sind Teil deiner täglichen Arbeit
- Du hast ein Nachdiplomstudium in Intensivpflege
- Du hast einen CAS oder eine äquivalente Weiterbildung mit fachlichem Fokusoder die Bereitschaft dieses zu absolvieren.
Fühlst du dich angesprochen?Das freut uns. Melde dich bei uns, wir möchten dich kennenlernen!
Lade einfach deinen Lebenslauf in unser eRecruiting-Tool oder schicke deine Bewerbung per Mail, damit wir unkompliziert mit dir in Kontakt treten können.
Du möchtest noch mehr wissen?Für einen Austausch steht dir Daniela Lang-Eberle, Abteilungsleiterin Pflege, gerne zur Verfügung.
Tel.
+41 44 255 27 63
Mail
Daniela.lang@usz.ch
Wir freuen uns auf deine Bewerbung Ivan Situm
Recruiting
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Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis.
Unsere BenefitsKita vor OrtIn unserer Kindertagesstätte werden Ihre Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze an 5 Standorten entlasten Sie als arbeitstätige Eltern.
GesundheitWir unterstützen Ihre Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen des Gesundheitsmanagements, die für Ihr gesundheitliches Wohl sorgen, bietet Ihnen ein subventioniertes Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.
FlexibilitätWir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance: Fast die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit und 50% der Arbeit kann im Homeoffice erledigt werden, wo immer es der Berufsalltag erlaubt.
FamilienfreundlichkeitMütter haben Anrecht auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (2 Wochen mit vollem Lohn).
Weiterbildung & EntwicklungWir begleiten unsere Mitarbeitenden über ihre ganze berufliche Laufbahn und unterstützen sie in ihrer Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
VersicherungenWir übernehmen 60% der Pensionskassenbeiträge und bieten Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.
MobilitätUnsere Mitarbeitenden profitieren von einem persönlichen ZVV-Verbund-Jahresabonnement zum Spezialpreis oder erhalten einen fixen Geldbetrag als Beitrag zu einem Generalabonnement (GA).
TelefonieAlle USZ-Mitarbeitenden sowie deren Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für ihr privates Mobil-Abonnement.
Über das USZ Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.